Слово «задача» в терминологии, связанной с деятельностью футбольной команды, стало привычным. О его значении перестали задумываться. Приглашая нового тренера, ему, например, говорят: «Рассчитываем на решение задачи». Потом все вместе принимаются формулировать ее условия. То же самое происходит и в разговорах начальников — владельцев и руководителей — с тренерами, работающими в клубе не первый год. Задачи бывают разные: выигрыш титула, попадание в Лигу чемпионов или в зону УЕФА, место в первой шестерке, сохранение места в премьер-лиге.
Есть команды, относительно которых и без слова «задача» все понятно. ЦСКА, например, и «Спартак» молчанием любой громкости подтверждают только одно: их цель — чемпионство. Теперь того же самого, полагаю, предстоит ждать от «Зенита».
Между тем «Зенит» — одна из немногих команд в сезоне, решивших поставленную задачу. Решили ее «Сатурн», называвший в начале года «пятое место», «Динамо», объявлявшее о «шестерке», и, наверное, «Химки», из лагеря которых можно было услышать словосочетание «первая десятка». Все остальные задачи не выполнили.
Во Владивостоке, Самаре, Нальчике, Томске и Казани сохранению места в премьер-лиге радовались так, словно команды из этих городов одержали сверхважные победы в еврокубковых турнирах, — с приветствиями местных руководителей, салютами, двойными премиальными, обещаниями быть «рядом с клубами» на будущий год. Но ведь ни «Луч», ни «Крылья Советов», ни «Томь», ни нальчикский «Спартак» не объявляли перед сезоном, что их цель всего-навсего избежать вылета. Говорили в этих клубах в основном о зоне УЕФА.
Только о чемпионстве говорили перед сезоном в «Локомотиве», создав удивившую многих гремучую смесь из президента Юрия Семина и главного тренера Анатолия Бышовца. Без взрыва обойтись не могло. Он и прогремел: постоянные склоки между клубом и командой, внутри команды, попытки объяснить ужасную порой игру происками заговорщиков... И — как результат — самое слабое выступление «Локо», имевшего великолепный подбор игроков, за всю историю российских чемпионатов — седьмое место.
За нерешенную задачу работодатели чаще всего наказывают «двойкой» — увольнением. Бышовцу руководители РЖД дневник с отметкой уже вручили, расписавшись заодно в собственной ошибке.